Mérida, Yucatán, 25 de agosto de 2017.-
“Para nosotros en la empresa es muy importante que las personas puedan tener la
oportunidad de prepararse día con día y que no haya ningún impedimento en el
logro de sus objetivos de seguirse instruyendo”, señaló la señora María Tersa
Cazola Bravo, directora General de la compañía “Tere Cazola”, al atestiguar la
entrega de las constancias del programa Capacitar a 30 empleados de la firma.
El evento se
realizó en la sala de capacitación de dicha factoría y estuvo encabezado por el
titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Enrique
Castillo Ruz.
“Como trabajadores
debemos prepararnos no sólo para ser mejores en lo que hacemos, sino
también en mente y actitud, pero sobre todo siempre al servicio de la
comunidad. Esto implica enfrentar todo reto de capacitación con optimismo,
constancia y dedicación para lograr el éxito”, aseveró Cazola Bravo.
La mujer de
negocios agregó que busca aliarse con importantes instituciones
educativas, sociales y gubernamentales para que los colaboradores de su
compañía puedan continuar su desarrollo profesional.
Por su parte,
Castillo Ruz indicó que la instrucción es fundamental para el progreso de
una firma y más si ésta tiene un método qué cumplir de crecimiento.
Ante el director
del Colegio Nacional de Educación Profesional y Técnica (Conalep) en la
entidad, Jorge Sobrino Argáez, el titular de la STPS resaltó que el propósito
del Capacitar es incrementar la productividad del personal.
Recordó que dicho
esquema fue puesto en marcha por el Gobernador Rolando Zapata Bello el 24
de abril de 2013 y hasta la fecha más de 60 mil trabajadores yucatecos
han sido beneficiados. Lo que ha sido posible, aseguró, gracias a la
coordinación entre la administración pública y el sector privado.
En esta ocasión se
ofrecieron tres cursos con una duración total de 28 horas, entre los se
incluyeron Servicio al Cliente, Electromecánica e Instalaciones Eléctricas, los
cuales fueron impartidos por el Conalep, cuya inversión total fue de 28 mil
pesos.
En representación
de los trabajadores, Irvin Dzul Cimá señalo que es muy importante
seguirse instruyendo día con día y que la empresa se preocupe por sus
empleados, respaldándolos como hasta ahora lo ha hecho.
