La Presidenta del Patronato del Sistema Estatal
para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF), Christelle Castañón de Moreno,
recibió la distinción “Gilberto Rincón Gallardo” como empresa incluyente, que
otorga la Delegación de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), que
reconoce a los centros de trabajo que cuentan en su plantilla laboral con personas
en situación de vulnerabilidad y que aplican una política de buenas prácticas
en el marco de la igualdad de oportunidades, inclusión, desarrollo y no
discriminación.
Castañón de Moreno agradeció a todas las
instituciones involucradas que apoyan día a día con su cariño, compromiso y
responsabilidad a las personas con discapacidad, y dijo que en tres años se han
sumados empresas socialmente incluyentes y que en la actualidad son 40.
“Campeche es un estado reconocido por el DIF
Nacional como promotor de acciones en favor de las personas con discapacidad,
esto nos hace sentir orgullosos, y no bajaremos la guardia, sobre todo porque
contamos con el respaldo total y absoluto del Gobernador Alejandro Moreno
Cárdenas, que nos ha apoyado para emprender estas acciones, sumándose al
impulso Angélica Rivera de Peña y su esposo, el Presidente de la República,
Enrique Peña Nieto”, dijo.
Castañón de Moreno significó que en coordinación
con la STPS se ha implementado el Centro de Evaluación de Habilidades para
Personas con Discapacidad y Adultos Mayores, conocido como VALPAR; la puesta en
marcha del Centro de Capacitación Laboral Dirigida OXXO, en coordinación con el
grupo FEMSA Comercio y una playa incluyente y próximamente tendremos una más en
Campeche, convirtiendo a la entidad la única en su género de contar con dos
playas.
Por su parte, el Delegado de la STPS, Víctor
Méndez Lanz, afirmó que el DIF Estatal está considerada como empresa
incluyente por cumplir con los requisitos,
entre ellos sensibilizar a los centros de trabajo sobre el potencial, impulsar
las capacidades y habilidades laborales., fomentar entre los sectores público,
privado y social la inclusión laboral y el desarrollo de políticas específicas
para este fin, promover el mejoramiento de las condiciones, expectativas y
trayectoria laboral y favorecer la autonomía e independencia, a través de su
inclusión laboral en condiciones de igualdad; e indicó que en Campeche 40
empresas están consideradas como socialmente responsables.
Acto seguido, el Delegado entregó el
reconocimiento “Gilberto Rincón Gallardo” a la Presidenta del Patronato del DIF
Estatal y a diversas empresas asentadas en la entidad, entre ellas Home Depot;
Cadena OXXO; Bodega Aurrera; Suburbia; Grupo Waltmart, S.A de C.V.; AT&T; y
Hotel Gamma INN.
En tanto, el titular de la Secretaría de Trabajo
y Previsión Social de Campeche (STPSCAM), Jorge Radamés Romero Bock, señaló que
la inclusión laboral es prioritario en ese organismo con el tema de vinculación laboral,
protección de los derechos de las y los trabajadores, vigilancia y promoción de
la paz laboral, “por tal motivo se implementa la estrategia “Abriendo Espacios”,
a través del Servicio Nacional de Empleo (SNE), que busca que las personas con
discapacidad se coloquen en un empleo digno y formal, aportando sus
conocimientos y experiencia en un
ambiente laboral”, señaló.
Al evento asistieron el titular de la Secretaría
de Salud, Rafael Rodríguez Cabrera; la Directora de Atención Social y
Discapacidad del DIF Estatal, Magaly Medina Farfán, así como autoridades del
poder judicial, derechos humanos y empresarios participantes, que escucharon
los testimonios de representantes de empresas y personas con discapacidad que
ya son parte de la inclusión laboral.
