El Consejo Internacional del Certificado CRESE entreg\u00f3 este medio d\u00eda de manera virtual al Grupo IPS de seguridad privada, el reconocimiento por haber aprobado la Norma en el Sistema de Gesti\u00f3n de Calidad Humana y Responsabilidad Social de las empresas, que busca la humanizaci\u00f3n o el amor a las personas en el mundo del trabajo.<\/p>\n
El Grupo IPS que dirige Armando Z\u00fa\u00f1iga Salinas est\u00e1 formado por las empresas Grupo International Private Security de M\u00e9xico, IPS Latam e International Private Security de M\u00e9xico, dedicadas a prestar servicios de seguridad privada en M\u00e9xico y varios pa\u00edses de Am\u00e9rica Latina.<\/p>\n
El capital humano e intelectual en las organizaciones es fundamental para lograr el crecimiento y, sobre todo, una gran competitividad y productividad, expres\u00f3 el presidente del Consejo Internacional del Certificado CRESE, Camilo Garc\u00eda Marcos, quien agreg\u00f3 que debe promoverse la capacitaci\u00f3n permanente y el amor a las personas en el mundo del trabajo porque capacitar a los hombres es formarlos para un futuro mejor.<\/p>\n
Luis Eduardo Olivera Mart\u00ednez de Castro, director de CRESE, expres\u00f3 al realizar la entrega virtual del reconocimiento que \u201ces posible que cuando entremos a la nueva normalidad inicie una edad de oro para la aut\u00e9ntica responsabilidad social empresarial como la que practica IPS, ojal\u00e1 quede atr\u00e1s la RSE superficial que se convirti\u00f3 en publicidad para las compa\u00f1\u00edas y que empecemos a adoptar una RSE con el ejemplo de empresas con las que dirige Armando Z\u00fa\u00f1iga\u201d.<\/p>\n
El CEO del Grupo IPS puso el distintivo en manos del Comit\u00e9 de Calidad Humana y Responsabilidad Social de las empresas certificadas \u201cesperando que volvamos a obtenerlo en 2020, y sobre todo que nuestros principales clientes, que son nuestros colaboradores, reciban y sientan esta calidad humana\u201d.<\/p>\n
Z\u00fa\u00f1iga Salinas agreg\u00f3: \u201cRecibo la certificaci\u00f3n a nombre de cada uno de los que forman la familia IPS, que estamos convencidos de la calidad humana; no nos cansaremos de promoverla no s\u00f3lo dentro de nuestra empresa, para que todos nuestros l\u00edderes y trabajadores la sigan, sino tambi\u00e9n afuera de ella para reconvertir el mundo del trabajo en un lugar de amor, productividad y competitividad para ser mejores todos\u201d.<\/p>\n
Camilo Garc\u00eda Marcos insisti\u00f3 en que cuando en las organizaciones empresariales, civiles, p\u00fablicas o de cualquier otro tipo, las personas viven un mundo laboral en el que realmente el respeto, el amor a las personas y la implicaci\u00f3n del ser humano existe, esas empresas van a ser exitosas, por lo que, agreg\u00f3, el reto dentro del mundo de trabajo es amar a los dem\u00e1s, capacitar a las personas y, sobre todo, dignificar al ser humano constante y permanentemente.<\/p>\n
Por lo que recomend\u00f3 que, en la medida de lo posible, haya una mayor convivencia con las familias de los trabajadores. \u201cHacer campamentos de verano, visitas con las familias de los trabajadores a ciertos lugares para que se diviertan y conozcan de la cultura porque, querer a las familias de nuestros trabajadores, es sembrar semillas de calidad humana, de sentir humano aut\u00e9ntico porque van a dar el fruto de la esperanza de un mundo mejor, m\u00e1s humano, del desarrollo de todos, de la instituci\u00f3n y de las personas\u201d.<\/p>\n
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