La Presidenta del Patronato del Sistema Estatal
\npara el Desarrollo Integral de la Familia (DIF), Christelle Casta\u00f1\u00f3n de Moreno,
\nrecibi\u00f3 la distinci\u00f3n \u201cGilberto Rinc\u00f3n Gallardo\u201d como empresa incluyente, que
\notorga la Delegaci\u00f3n de la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social (STPS), que
\nreconoce a los centros de trabajo que cuentan en su plantilla laboral con personas
\nen situaci\u00f3n de vulnerabilidad y que aplican una pol\u00edtica de buenas pr\u00e1cticas
\nen el marco de la igualdad de oportunidades, inclusi\u00f3n, desarrollo y no
\ndiscriminaci\u00f3n.<\/p>\n
Casta\u00f1\u00f3n de Moreno agradeci\u00f3 a todas las
\ninstituciones involucradas que apoyan d\u00eda a d\u00eda con su cari\u00f1o, compromiso y
\nresponsabilidad a las personas con discapacidad, y dijo que en tres a\u00f1os se han
\nsumados empresas socialmente incluyentes y que en la actualidad son 40.<\/p>\n
\u201cCampeche es un estado reconocido por el DIF
\nNacional como promotor de acciones en favor de las personas con discapacidad,
\nesto nos hace sentir orgullosos, y no bajaremos la guardia, sobre todo porque
\ncontamos con el respaldo total y absoluto del Gobernador Alejandro Moreno
\nC\u00e1rdenas, que nos ha apoyado para emprender estas acciones, sum\u00e1ndose al
\nimpulso Ang\u00e9lica Rivera de Pe\u00f1a y su esposo, el Presidente de la Rep\u00fablica,
\nEnrique Pe\u00f1a Nieto\u201d, dijo.<\/p>\n
Casta\u00f1\u00f3n de Moreno signific\u00f3 que en coordinaci\u00f3n
\ncon la STPS se ha implementado el Centro de Evaluaci\u00f3n de Habilidades para
\nPersonas con Discapacidad y Adultos Mayores, conocido como VALPAR; la puesta en
\nmarcha del Centro de Capacitaci\u00f3n Laboral Dirigida OXXO, en coordinaci\u00f3n con el
\ngrupo FEMSA Comercio y una playa incluyente y pr\u00f3ximamente tendremos una m\u00e1s en
\nCampeche, convirtiendo a la entidad la \u00fanica en su g\u00e9nero de contar con dos
\nplayas.<\/p>\n
Por su parte, el Delegado de la STPS, V\u00edctor
\nM\u00e9ndez Lanz, afirm\u00f3 que el DIF Estatal est\u00e1 considerada como empresa
\nincluyente por cumplir con los requisitos,
\nentre ellos sensibilizar a los centros de trabajo sobre el potencial, impulsar
\nlas capacidades y habilidades laborales., fomentar entre los sectores p\u00fablico,
\nprivado y social la inclusi\u00f3n laboral y el desarrollo de pol\u00edticas espec\u00edficas
\npara este fin, promover el mejoramiento de las condiciones, expectativas y
\ntrayectoria laboral y favorecer la autonom\u00eda e independencia, a trav\u00e9s de su
\ninclusi\u00f3n laboral en condiciones de igualdad; e indic\u00f3 que en Campeche 40
\nempresas est\u00e1n consideradas como socialmente responsables.<\/p>\n
Acto seguido, el Delegado entreg\u00f3 el
\nreconocimiento \u201cGilberto Rinc\u00f3n Gallardo\u201d a la Presidenta del Patronato del DIF
\nEstatal y a diversas empresas asentadas en la entidad, entre ellas Home Depot;
\nCadena OXXO; Bodega Aurrera; Suburbia; Grupo Waltmart, S.A de C.V.; AT&T; y
\nHotel Gamma INN.<\/p>\n
En tanto, el titular de la Secretar\u00eda de Trabajo
\ny Previsi\u00f3n Social de Campeche (STPSCAM), Jorge Radam\u00e9s Romero Bock, se\u00f1al\u00f3 que
\nla inclusi\u00f3n laboral es prioritario en ese organismo con el tema de vinculaci\u00f3n laboral,
\nprotecci\u00f3n de los derechos de las y los trabajadores, vigilancia y promoci\u00f3n de
\nla paz laboral, \u201cpor tal motivo se implementa la estrategia \u201cAbriendo Espacios\u201d,
\na trav\u00e9s del Servicio Nacional de Empleo (SNE), que busca que las personas con
\ndiscapacidad se coloquen en un empleo digno y formal, aportando sus
\nconocimientos y experiencia en un
\nambiente laboral\u201d, se\u00f1al\u00f3.<\/p>\n
Al evento asistieron el titular de la Secretar\u00eda
\nde Salud, Rafael Rodr\u00edguez Cabrera; la Directora de Atenci\u00f3n Social y
\nDiscapacidad del DIF Estatal, Magaly Medina Farf\u00e1n, as\u00ed como autoridades del
\npoder judicial, derechos humanos y empresarios participantes, que escucharon
\nlos testimonios de representantes de empresas y personas con discapacidad que
\nya son parte de la inclusi\u00f3n laboral.<\/p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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