A fin de
\nfortalecer y ampliar sus capacidades competitivas, personal del Centro M\u00e9dico de
\nlas Am\u00e9ricas (CMA) recibi\u00f3 cursos como parte del programa Capacitar, que
\nimpulsa la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social (STPS) en el estado.<\/p>\n
En el marco del esquema Bienestar Laboral, al entregar a los 32
\nempleados sus constancias por concluir satisfactoriamente la instrucci\u00f3n, el
\ntitular de la STPS, Enrique Castillo Ruz, se\u00f1al\u00f3 que durante la presente
\nadministraci\u00f3n han recibido este tipo de formaci\u00f3n m\u00e1s de 52 mil trabajadores
\nen activo.<\/p>\n
\u201cEsto habla del \u00e9xito de la estrategia, que ha sido posible
\ngracias al esfuerzo conjunto entre la iniciativa privada y el Ejecutivo
\nestatal\u201d, precis\u00f3 el funcionario, tras recordar que Capacitar fue puesto en
\nmarcha en 2013, con el prop\u00f3sito de mejorar la productividad en
\nlas compa\u00f1\u00edas.<\/p>\n
Ante el director General del Colegio Nacional de Educaci\u00f3n Profesional
\nT\u00e9cnica (Conalep), Jorge
\nSobrino Arg\u00e1ez, indic\u00f3 que a trav\u00e9s de ese esquema, el Gobierno del Estado
\ninvierte junto con los empresarios en el fortalecimiento de la instrucci\u00f3n,
\npara dotar de m\u00e1s y mejores herramientas a los trabajadores y las empresas,
\npara que contribuyan de esta forma al bienestar de sus familias y crecimiento
\nde la entidad.<\/p>\n
Por
\nsu parte, el director del CMA, Ren\u00e1n G\u00f3ngora Bianchi, reconoci\u00f3 el inter\u00e9s del
\npersonal en capacitarse para mejorar en sus tareas diarias y destac\u00f3 la
\ncoordinaci\u00f3n entre la STPS estatal con la empresa a su cargo.<\/p>\n
Los
\nempleados recibieron cuatro cursos en temas como Word y Excel por espacio de 40
\nhoras, impartidos por instructores del Conalep. Esto represent\u00f3 una inversi\u00f3n de
\n40 mil pesos, compartida al 50 por ciento con la STPS y el nosocomio.<\/p>\n
A nombre
\nde los beneficiarios, la enfermera Magali Arceo Ayuso coment\u00f3 que no basta con
\ndecir que se quiere una vida mejor, sino que hay que hacer lo posible para
\nconseguirlo, lo cual s\u00f3lo se logra adquiriendo nuevos conocimientos mediante la
\nformaci\u00f3n.<\/p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
El personal recibi\u00f3 capacitaci\u00f3n para mejorar su productividad.<\/p>\n","protected":false},"author":1018,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"tdm_status":"","tdm_grid_status":"","footnotes":""},"categories":[21],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54946"}],"collection":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1018"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=54946"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54946\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=54946"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=54946"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=54946"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}