El esfuerzo y dedicaci\u00f3n con los que diariamente realizan su trabajo los m\u00e1s de nueve mil trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social Delegaci\u00f3n Yucat\u00e1n, hicieron posible que se coloque entre los primeros lugares a nivel nacional.<\/p>\n
De acuerdo con el resultado de la Unidad de Evaluaci\u00f3n de Delegaciones, que se realiza cada semestre, hoy la Delegaci\u00f3n en Yucat\u00e1n logr\u00f3 colocarse en cuarto lugar en el ranking nacional, gracias a las acciones de mejora que se han implementado a lo largo de estos \u00faltimos cuatro a\u00f1os.<\/p>\n
El Delegado de IMSS en Yucat\u00e1n, Jorge Herberto M\u00e9ndez Vales, afirm\u00f3 que durante la reuni\u00f3n nacional realizada el pasado mes de mayo, se dieron a conocer los resultados, registrando Yucat\u00e1n 77 puntos, dos puntos por encima de la media, la cual es de 75 puntos.<\/p>\n
Se\u00f1al\u00f3 que la estrategia implementada por el Director General, para fortalecer la atenci\u00f3n m\u00e9dica ha sido de gran beneficio para trabajadores y derechohabientes, ya que con las iniciativas como el Triage, Unifila, Cirug\u00edas en Fin de Semana, Digitalizaci\u00f3n de Tr\u00e1mites, entre otras, es posible proporcionar un servicio m\u00e1s oportuno y eficiente.<\/p>\n
En el programa IMSS Prospera, la Delegaci\u00f3n ocupa el tercer puesto, con una puntuaci\u00f3n de 76; tres puntos porcentuales por arriba del promedio nacional de 73; mostrando excelentes resultados en los rubros de: porcentaje de ces\u00e1reas, cobertura de m\u00e9todos de planificaci\u00f3n familiar post-parto, niveles de abasto, de conservaci\u00f3n, surtimiento de medicamentos y material de curaci\u00f3n.<\/p>\n
Adem\u00e1s, M\u00e9ndez Vales inform\u00f3 que, la delegaci\u00f3n que encabeza cada d\u00eda obtiene un mejor posicionamiento en materia de limpieza, buen trato al derechohabiente y satisfacci\u00f3n del usuario.<\/p>\n
Afirm\u00f3 que estas acciones se logran a trav\u00e9s del trabajo coordinado entre el Seguro Social y el sindicato, el cual se compromete d\u00eda a d\u00eda a coadyuvar para que los trabajadores sean capacitados y as\u00ed lograr las mejoras en la calidad de los servicios que ofrece el instituto.<\/p>\n
M\u00e9ndez Vales asever\u00f3, que hasta el momento se han capacitado m\u00e1s de cuatro mil 500 trabajadores en diversos temas durante el presente a\u00f1o, desde cursos de inducci\u00f3n para nuevo ingreso, cambios de categor\u00eda, as\u00ed como de calidad y modernidad e infinidad de cursos de profesionalizaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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\nEn el prog<\/p>\n","protected":false},"author":1018,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"tdm_status":"","tdm_grid_status":"","footnotes":""},"categories":[21],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54655"}],"collection":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1018"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=54655"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54655\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=54655"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=54655"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=54655"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}