M\u00e9rida, Yucat\u00e1n, 12 de julio de 2023.- Por su compromiso con el medio ambiente, el empoderamiento, desarrollo y liderazgo de las mujeres, as\u00ed como el apoyo a estudiantes, personas con discapacidad, y el mejoramiento de condiciones laborales y prestaciones para sus colaboradores, el Gobernador Mauricio Vila Dosal entreg\u00f3 distintivos de Empresa Socialmente Responsables (ESR) a grandes empresas y Pymes que mediante estas buenas pr\u00e1cticas impulsan el mejoramiento de su gesti\u00f3n.<\/p>\n
Desde el Centro Empresarial de la Confederaci\u00f3n Patronal de la Rep\u00fablica Mexicana (Coparmex), Vila Dosal, junto con el presidente de la Fundaci\u00f3n del Empresariado Yucateco (FEYAC), Jorge Alcocer Vargas, otorg\u00f3 el distintivo a 31 empresas yucatecas que juntas re\u00fanen a m\u00e1s de 22 mil colaboradores que han contribuido a alcanzar sus objetivos.<\/p>\n
Ante empresarios y l\u00edderes de c\u00e1maras, el Gobernador asegur\u00f3 que existe un gran problema de violencia f\u00edsica, psicol\u00f3gica, econ\u00f3mica y de muchos otros tipos contra las mujeres y Yucat\u00e1n no es la excepci\u00f3n, por lo que hizo un llamado para que m\u00e1s compa\u00f1\u00edas yucatecas se sumen al Distintivo Violeta, programa que impulsa su administraci\u00f3n para crear espacios seguros para este sector en sus centros de trabajo.<\/p>\n
\u201cA diferencia de muchos otros lugares donde voltean y hacen como si este tema no existiera, aqu\u00ed en Yucat\u00e1n reconocemos que tenemos ese problema, por ello, creamos el Distintivo Violeta, que es el equivalente a la empresa socialmente responsable. Actualmente, m\u00e1s de 100 empresas ya cuentan con el Distintivo y con ello garantizan que en sus centros de trabajo tienen ambientes libres de violencia en contra de las mujeres\u201d, reiter\u00f3.<\/p>\n
Ah\u00ed mismo, Vila Dosal record\u00f3 que Yucat\u00e1n se encuentra viviendo un momento hist\u00f3rico, pues 2021 fue el a\u00f1o con mayor crecimiento econ\u00f3mico en la historia de Yucat\u00e1n y m\u00e1s empleos generados, mientras que, en 2022, se registr\u00f3 las m\u00e1s altas cifras de inversi\u00f3n extranjera, turistas recibidos, seguridad y mujeres cursando la universidad, as\u00ed como la menor tasa de analfabetismo.<\/p>\n
“Lo que necesitamos hacer para que este momento hist\u00f3rico se pueda volver sostenible en el mediano y en el largo plazo es que no solamente se quede en un destello y que regresemos a como est\u00e1bamos antes o peor. Hay que generar las condiciones de desarrollo econ\u00f3mico en Yucat\u00e1n para los pr\u00f3ximos 20 o 30 a\u00f1os, porque la pobreza y la desigualdad solamente se pueden combatir generando empleo bien pagado y con prestaciones de ley\u201d, asever\u00f3.<\/p>\n
En ese sentido, el Gobernador destac\u00f3 que su administraci\u00f3n trabaja en proyectos estrat\u00e9gicos como la construcci\u00f3n de las dos nuevas centrales termoel\u00e9ctricas; la ampliaci\u00f3n del puerto de Progreso para que vengan barcos de carga m\u00e1s grandes para que haya mejor log\u00edstica para que seamos mejor m\u00e1s competitivos; el corredor tur\u00edstico gastron\u00f3mico; el Tren Maya y, junto con Planet Youth, se trabaja en la prevenci\u00f3n de adicciones entre la juventud yucateca.<\/p>\n
En su turno, Alcocer Vargas record\u00f3 que la Feyac, con la figura de aliado regional del Centro Mexicano para la Filantrop\u00eda (CEMEFI), ha tenido la responsabilidad de acompa\u00f1ar a las empresas yucatecas interesadas en acercarse a la responsabilidad social en sus procesos de capacitaci\u00f3n, logrando vincularlas entre s\u00ed, concretando un intercambio de alianzas y conocimiento de mejores pr\u00e1cticas, dando como resultado su fortalecimiento en la materia.<\/p>\n
Ante el Alcalde de M\u00e9rida, Ren\u00e1n Barrera Concha, el presidente de la Feyac record\u00f3 que en estos a\u00f1os han pasado de 9 a 35 empresas socialmente responsables en Yucat\u00e1n, y se han logrado 2 entidades promotoras, con el compromiso de llegar a 50 firmas antes de finalizar el 20223.<\/p>\n
En su intervenci\u00f3n, el alcalde de M\u00e9rida Ren\u00e1n Barrera Concha felicit\u00f3 a las empresas que fueron distinguidas como Socialmente Responsables, porque es un indicador que demuestra el nivel de desarrollo de las buenas pr\u00e1cticas que en conjunto impulsan las autoridades municipal y estatal para promover el crecimiento parejo de M\u00e9rida y el Estado.<\/p>\n
\u201cLas m\u00e1s de 30 empresas yucatecas que reciben hoy este distintivo, vislumbran este concepto como el medio para la creaci\u00f3n de val\u00eda empresarial desde la acci\u00f3n social, as\u00ed como la sensibilizaci\u00f3n de las empresas y de la sociedad, como herramientas efectivas para lograrlo\u201d, subray\u00f3.<\/p>\n
Asimismo, se\u00f1al\u00f3 que el crecimiento parejo se logra con trabajo en equipo, por ello, M\u00e9rida y Yucat\u00e1n refrendan su compromiso de garantizar que exista un estado de derecho, seguridad, y est\u00edmulos a la inversi\u00f3n.
Indic\u00f3 que este compromiso permitir\u00e1 crear un futuro donde las y los habitantes cuenten con un futuro con m\u00e1s oportunidades, as\u00ed como el sector empresarial tenga las condiciones para impulsar el desarrollo econ\u00f3mico del Estado.<\/p>\n
Por su parte, la presidenta del Consejo Coordinador Empresarial y de la Coparmex, Beatriz G\u00f3mory Correa, reiter\u00f3 que es necesario estrechar la vinculaci\u00f3n con las cadenas de valor, para lograr que sean cada vez m\u00e1s las empresas comprometidas con logren el balance, entre ambiente, sociedad, gobernanza, productividad y calidad.<\/p>\n
En esta ocasi\u00f3n recibieron el distintivo, las empresas Procesadora Cazola, Art\u00edculos El\u00e9ctricos Industriales del Carmen, Bepensa Spirits, Inco Peninsular, Grupo Libera, Instituto de Enfermedades y Cirug\u00eda Ocular, Laboratorios Cl\u00ednicos de M\u00e9rida, Operadora Kinich, AMG Management, Bolsapaq, Bepensa Capital, Motriz, Bebidas e Industrial, as\u00ed como Grupo Porc\u00edcola Mexicano, Productos de Harina, Botanas y Frituras del Sureste La Lupita, Hotelera Palace Resorts, Productos Mitza, Comercial Ariete, Explosivos del Istmo, Proveedora del Panadero, Polietileno Publicitario, Infra del Sur, Productora de Alimentos Mexicanos, Industria Salinera de Yucat\u00e1n y La Anita Condimentos y Salsas.
Adem\u00e1s, recibieron distintivos como entidades promotoras el Ayuntamiento de M\u00e9rida y Coparmex.<\/p>\n
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Vila Dosal entreg\u00f3 los distintivos a 30 firmas locales e hizo un llamado para que se sumen al programa de Distintivo Violetas<\/p>\n","protected":false},"author":1018,"featured_media":134552,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"tdm_status":"","tdm_grid_status":"","footnotes":""},"categories":[21],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/116988"}],"collection":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1018"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=116988"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/116988\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/media\/134552"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=116988"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=116988"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dralvarez.com.mx\/larevista\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=116988"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}