<\/b>Canc\u00fan, Q.R., a 19 de junio de 2021.-<\/b> El Ayuntamiento de Benito Ju\u00e1rez realiz\u00f3 dos mesas de trabajo para avanzar en la consolidaci\u00f3n del Programa Municipal de no Discriminaci\u00f3n, que permitan dar seguimiento a la normatividad y las pol\u00edticas p\u00fablicas sobre el tema, tanto dentro como fuera del gobierno municipal y as\u00ed lograr una verdadera inclusi\u00f3n, dio a conocer la encargada de despacho de la Presidencia Municipal, Lourdes Latife Cardona Muza.<\/p>\n
Sergio de Luna Gallegos, director de Planeaci\u00f3n Municipal, explic\u00f3 que este di\u00e1logo interinstitucional realizado en dos fechas en el Instituto Tecnol\u00f3gico de Canc\u00fan es parte de las actividades aprobadas en la pasada sesi\u00f3n ordinaria del Consejo Municipal para el Desarrollo y la Inclusi\u00f3n de las Personas con Discapacidad de Benito Ju\u00e1rez, realizado el 26 de mayo.<\/p>\n
Ejemplific\u00f3 que si bien existe un listado de discapacidades m\u00e1s conocidas como visual, motriz, auditiva, entre otras, en alg\u00fan momento todos los ciudadanos que aparentemente no requieran asistencia, tendr\u00e1n alguna dificultad temporal o permanente que lo haga vulnerable y formar\u00e1n parte, precisamente, de esta poblaci\u00f3n vulnerable que requiere se\u00f1al\u00e9tica y espacios espec\u00edficos.<\/p>\n
Ricardo Vel\u00e1zquez Prudente, titular del \u00c1rea T\u00e9cnico Ejecutiva para la Inclusi\u00f3n de las Personas con Discapacidad de la Direcci\u00f3n General de Planeaci\u00f3n, expres\u00f3 que este sector al que \u00e9l pertenece, diariamente libra muchos retos y luchan por salir adelante, siendo tan capaces como el resto de la poblaci\u00f3n, por lo que solo necesitan igualdad de oportunidades y derribar las barreras impuestas por su condici\u00f3n.<\/p>\n
En la primera mesa de trabajo, directores y representantes de 18 dependencias municipales emitieron propuestas para conformar el Protocolo General para Actuaci\u00f3n para Servidores P\u00fablicos en Atenci\u00f3n a las Personas con Discapacidad, que puedan implementar en sus \u00e1reas para dar respuesta a este segmento poblacional con calidad y calidez.<\/p>\n
Algunas modalidades y formatos para otorgarles atenci\u00f3n a ciudadanos contribuyentes ser\u00edan el uso de pictogramas, impresiones en braille para ciudadanos con discapacidad visual o en macrotipo (con letras grandes), o interpretaci\u00f3n con Lengua de Se\u00f1as Mexicana (LSM) para las respuestas, por lo que cada instancia propondr\u00e1 la adecuaci\u00f3n a uno o dos de sus tr\u00e1mites m\u00e1s frecuentes.<\/p>\n
En tanto, en la segunda mesa de trabajo \u201cMovilidad y Transporte Accesible\u201d, estuvieron presentes los representantes de las empresas concesionarias del mismo, as\u00ed como funcionarios municipales y estatales, quienes pidieron que se trabaje de manera coordinada para que este rubro llegue a buen puerto.<\/p>\n
La movilidad, se\u00f1alaron, es una manera de que las personas se trasladen libremente para comunicarse estableciendo v\u00ednculos para satisfacer sus necesidades y su pleno desarrollo, por ello, fueron enf\u00e1ticos en la sensibilidad que todos los ciudadanos debemos tener para quienes m\u00e1s lo necesitan.<\/p>\n
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