Al hacer entrega de sus
reconocimientos al personal del Grupo La Anita, que concluyeron su preparación
a través del programa Capacitar, el secretario del Trabajo y Previsión Social,
Enrique Castillo Ruz, indicó que a la fecha más de 51 mil habitantes del
estado han recibido los beneficios de este esquema.
Acompañado del director General de
la firma, Francisco Ávila Heredia, el funcionario explicó que esta estrategia
fue puesta en marcha por el Gobernador Rolando Zapata Bello en abril del 2013,
con el sólido propósito de mejorar la productividad en las compañías.
“Anteriormente, no había un programa
dirigido a los trabajadores en activo, sino que solamente estaban dirigidos
hacia la población desempleada. Gracias a este programa del gobierno estatal,
ahora se puede capacitar todos los trabajadores en todos los niveles de la
empresa”, expresó.
Ante el representante del Consejo de
Administración del corporativo, Jorge Charruf Cáceres, Castillo Ruz
señaló que en la actualidad estamos viviendo en un mundo globalizado y cada día
la competencia es mayor, por lo que siempre se debe de innovar, capacitar e
invertir en tecnología. “Lo más importante no es la cantidad de recursos que se
invierta, sino el resultado que arroje este esfuerzo”, aseguró.
Asimismo, informó que a través del
despacho Avante evoluciona consultores, se impartió en las instalaciones del
Grupo seis cursos con una duración total de 53 horas en temas como
Mantenimiento, Computación, Desarrollo Humano y Administración, lo cual
benefició a 71 empleados y significó una inversión de 52 mil 164 pesos.
En su turno, Ávila Heredia subrayó
el valor que este tipo de programas tiene para el personal. Dijo que los
directivos del corporativo están convencidos de la importancia que tiene la
formación continua para sus colaboradores, “y así lo están demostrando al
invertir en las mejoras de las plantas, en la mejora de los activos, pero
particularmente en el bienestar de los trabajadores”.
“Este acto simboliza un esfuerzo de
ustedes la parte de la capacitación, pero también refleja el esfuerzo de la
empresa por darle la atención a toda aquella conducta de superación que
nos permitirá, sin duda, poder hacer las cosas mejor”, agregó ante los
beneficiarios.
A nombre de sus compañeros, Silvia Pech Chale
destacó que este tipo de capacitación les permitirá el mejoramiento de la
productividad a través del desarrollo de conocimientos, habilidades y
actitudes.
